Устройствами предохраняющими работников от прямой капельной инфекции

3. Санитарные требования к помещениям и оборудованию аптек

3.1. Помещения аптек следует оборудовать, отделывать и содержать в соответствии с правилами санитарного режим в чистоте и надлежащем порядке. Перед входами в аптеку должны быть приспособления для очистки обуви от грязи. Очистка самих приспособлений должна проводиться по мере необходимости, но не реже 1 раза в день.

3.2. Рабочие места персонала аптеки в зале обслуживания населения должны быть оснащены устройствами, предохраняющими работников от прямой капельной инфекции.

3.3. Оконные фрамуги или форточки, используемые для проветривания помещений, защищаются съемными металлическими или пластмассовыми сетками с размерами ячейки не более 2 х 2 мм. В летний период, при необходимости, окна и витрины, расположенные на солнечной стороне, должны быть обеспечены солнцезащитными устройствами, которые располагаются между рамами или с внешней стороны окон.

3.4. Материалы, используемые при строительстве аптек, должны обеспечивать непроницаемость для грызунов, защиту помещений от проникновения животных и насекомых. Не допускается использование гипсокартонных полых перегородок. Все строительные материалы должны иметь гигиенические сертификаты.

3.5. Поверхности стен и потолков производственных помещений должны быть гладкими, без нарушения целостности покрытия, допускающими влажную уборку с применением дезсредств. Места примыкания стен к потолку и полу не должны иметь углублений, выступов и карнизов. Материалы покрытия помещений должны быть антистатическими и иметь гигиенические сертификаты (водостойкие краски, эмали или кафельные глазурованные плитки светлых тонов). Полы покрываются неглазурованными керамическими плитками, линолиуюм или релином с обязательной сваркой швов.

3.6. Помещения аптек должны иметь как естественное, так и искусственное освещение.

Общее искусственное освещение должно быть предусмотрено во всех помещениях, кроме того, для отдельных рабочих мест устанавливается местное освещение. Искусственное освещение осуществляется люминисцентными лампами и лампами накаливания (Приложение 3).

3.7. Системы отопления и вентиляции должны выполняться по действующим СНиПам. В помещениях хранения должен проводиться контроль за параметрами микроклимата (температура, влажность, воздухообмен) (Приложение 4).

3.8. Технологическое оборудование, используемое в аптеках, должно быть зарегистрировано в Минздраве России, разрешено к применению в установленном порядке и иметь сертификат соответствия.

3.9. Установка оборудования должна производиться на достаточном расстоянии от стен, чтобы иметь доступ для очистки, дезинфекции и ремонта (как правило, путем замены составных частей). Оборудование не должно загораживать естественный источник света или загромождать проходы. Не допускается размещение в конкретных производственных помещениях машин, аппаратов и др., не имеющих отношения к технологическому процессу данного производственного помещения.

3.10. В производственных помещениях не допускается вешать занавески, расстилать ковры, разводить цветы, вывешивать стенгазеты, плакаты и т.п. Для этого могут быть использованы коридоры, комнаты отдыха персонала аптек, кабинеты.

Информационные стенды и таблицы, необходимые для работы в производственных помещениях, должны изготовляться из материалов, допускающих влажную уборку и дезинфекцию.

Декоративное оформление непроизводственных помещений, в том числе озеленение, допускается при условии обеспечения за ними необходимого ухода (очистка от пыли, мытье и т.д.) по мере необходимости, но не реже 1 раза в неделю.

3.11. В моечной комнате должны быть выделены и промаркированы раковины (ванны) для мытья посуды, предназначенной для приготовления: инъекционных растворов и глазных капель, внутренних лекарственных форм, наружных лекарственных форм. Запрещается пользоваться этими раковинами для мытья рук.

3.12. Для мытья рук персонала в шлюзах асептического блока и в заготовочной, ассистентской, моечной, туалете должны быть установлены раковины (рукомойники), которые целесообразно оборудовать педальными кранами или кранами с локтевыми приводами. Рядом устанавливают емкости с дезрастворами, воздушные электросушилки. Запрещается пользоваться раковинами в производственных помещениях лицам, не занятым изготовлением и фасовкой лекарственных средств.

Чистота − не только залог здоровья, но и гарантия того, что проверяющие органы не будут иметь к руководству аптеки никаких претензий.

В производственных аптеках, которых теперь почти не осталось, о необходимости соблюдения мер санитарии и гигиены, казалось, напоминала сама атмосфера. Никому бы и в голову не пришло пройти во внутренние помещения в верхней одежде и обуви либо проигнорировать ежедневную уборку производственных помещений и инвентаря. Однако так сложилось, что в настоящее время основная масса провизоров и фармацевтов трудится в аптеках, в которых лекарства не готовят, а отпускают уже готовые. И некоторые наши коллеги ведут себя в отношении соблюдения санитарных норм несколько легкомысленно.

Всего один пример. В аптеку приходит медицинский представитель, которому просто жизненно необходимо что-то исправить в выкладке своего товара, находящегося в аптеке. Первостольник охотно идет ему навстречу. И вот уже человек в верхней одежде и грязной уличной обуви с энтузиазмом передвигает упаковки в отделе. Знакомая картина, не правда ли? Казалось бы, что тут такого? Но на деле – это прямое нарушение приказа № 309 "Об утверждении инструкции по санитарному режиму аптечных организаций (аптек)".

Между тем его соблюдение является не только обязательным условием функционирования любого аптечного учреждения, но и гарантией здоровья и благополучия как провизоров и фармацевтов, так и посетителей аптечного учреждения. А потому вспоминаем его основные положения.

Помещение, оборудование и инвентарь

Помещения аптек следует оборудовать, отделывать и содержать в соответствии с правилами санитарного режима в чистоте и надлежащем порядке.

Перед входом в аптеку должны быть приспособления для очистки обуви от грязи. Очистка самих приспособлений должна проводиться по мере необходимости, но не реже 1 раза в день.

Рабочие места персонала аптеки в зале обслуживания населения должны быть оснащены устройствами, предохраняющими работников от прямой капельной инфекции. Перед началом работы необходимо провести влажную уборку помещений (полов и оборудования) с применением дезсредств. Запрещается сухая уборка помещений.

Генеральная уборка производственных помещений должна проводиться не реже 1 раза в неделю. Оборудование производственных помещений и торговых залов подвергают ежедневной уборке, шкафы для хранения лекарственных средств в помещениях хранения (материальные комнаты) убирают по мере необходимости, но не реже 1 раза в неделю.

Уборочный инвентарь должен быть промаркирован и использован строго по назначению. Хранение его осуществляют в специально выделенном месте (комната, шкафы) раздельно.

Санитарный день в аптеках проводят 1 раз в месяц (одновременно кроме тщательной уборки можно проводить мелкий текущий ремонт).

Требования к персоналу

Работники аптеки при поступлении на работу проходят медицинское обследование, а в дальнейшем профилактический осмотр в соответствии с действующими приказами МЗ РФ. Результаты осмотров заносятся в санитарную книжку.

Каждый сотрудник должен оповещать руководящий персонал о любых отклонениях в состоянии здоровья. Сотрудники с инфекционными заболеваниями, повреждениями кожных покровов к работе не допускаются. Выявленные больные направляются на лечение и санацию. Допуск к работе проводится только при наличии справки лечпрофучреждения о выздоровлении.

Персонал обязан соблюдать правила личной гигиены и производственной санитарии, носить технологическую одежду, соответствующую выполняемым операциям. При входе в аптеку персонал обязан снять верхнюю одежду и обувь в гардеробной, вымыть и продезинфицировать руки, надеть санитарную одежду и санитарную обувь.

Перед посещением туалета обязательно снимать халат. Запрещается выходить за пределы аптеки в санитарной одежде и обуви. В периоды распространения острых респираторных заболеваний сотрудники аптек должны носить марлевые повязки.

В аптеках должны быть предусмотрены гардеробные с индивидуальными шкафами на 100% списочного состава для раздельного хранения верхней, домашней и санитарной одежды, а также необходимые санитарно-бытовые помещения: санузлы, помещения для приёма пищи и отдыха (должны быть изолированы от других помещений).

Личная медицинская книжка

Регулярный медицинский осмотр является непременным условием допуска персонала аптек к работе, который проводится не реже 1 раза в год. Результаты осмотра непременно фиксируются в личной медицинской книжке каждого работника. Кроме того, необходимо проходить профессиональную гигиеническую подготовку, после которой предусмотрен тестовый контроль с внесением сведений в Реестр результатов профессиональной гигиенической подготовки, аттестации, профилактических медицинских осмотров, выданных личных медицинских книжек и в личную медицинскую книжку.

Марина Романецразбиралась, что первостольнику можно требовать от руководителя

Мы проводим на работе значительную часть своей жизни, и хочется, чтобы и эта часть была приятной и необременительной. Условия труда в аптеке специфичны и могут заставить фармацевтических работников отправиться на поиски лучшего. Или это лучшее можно получить, всего лишь напомнив руководителю о своих правах?

Вредная работа

Всем нам не нравится тяжесть в ногах после долгого рабочего дня, резь в глазах и головная боль от компьютера, порой неуважительное отношение покупателей и крики детей посетителей аптеки, дующий в спину кондиционер и многое другое. Мы жалуемся на это своим домочадцам, не подозревая, что мы можем реализовать свое право работать комфортно и без вреда для здоровья. Обезопасить нас поможет специальная оценка условий труда.

По результатам специальной оценки, условия труда могут быть признанными оптимальными, допустимыми и вредными. При работе во вредных условиях труда, а также до проведения оценки, сотрудник имеет право на шестичасовой рабочий день и дополнительный оплачиваемый отпуск двенадцать рабочих дней. В случае обеспечения на рабочих местах безопасных условий труда, подтвержденных результатами специальной оценки, гарантии и компенсации работникам не устанавливаются.

Синие книжки и белые халаты

Все мы гордые обладатели медицинских книжек, в которых ежегодно фиксируются результаты пройденных медицинских осмотров. Медосмотры являются важной составной частью охраны труда. При приеме на работу работодатель выдает работнику направление для прохождения осмотра в лечебном учреждении, с которым заключен соответствующий договор. Медосмотр полностью оплачивается работодателем. Периодические ежегодные осмотры направлены не только на получение дальнейшего допуска к работе, но и на раннее выявление и профилактику заболеваний, в том числе социально значимых. Поэтому если работодатель пренебрегает медосмотрами, не стоит поступать так же, ведь своевременное проведение обследований поможет сохранить ваше здоровье.

Для заботы о здоровье своих сотрудников работодатель за счет собственных средств должен обеспечить их специальной одеждой и, при необходимости, другими средствами специальной защиты. Традиционно каждый работник получает белый халат. Халатов должно быть три на временной промежуток в двадцать четыре месяца. Кроме того, работодателю необходимо обеспечить хранение, стирку, химчистку, сушку и своевременную замену спецодежды.

Рабочие места персонала аптеки в зале обслуживания должны быть оснащены устройствами, предохраняющими работников от прямой капельной инфекции. В период эпидемии сотрудникам выдаются средства индивидуальной защиты.

Высокий профессионализм

Работе — время, потехе — час

Зачастую установить в аптеке обычный график, чтобы соблюсти установленную продолжительность рабочего дня или недели, невозможно. Поэтому в таких организациях допускается суммированный учет рабочего времени. В этом случае ежедневная и еженедельная продолжительность рабочего времени по графику может отклоняться от нормы рабочего времени, установленной ТК РФ (например, превышать 40 часов в неделю). Однако переработка в одни дни должна компенсироваться недоработкой в другие. И общая продолжительность рабочего времени работника за определенный (учетный) период не должна превышать норму, установленную ТК РФ. Учетный период организация устанавливает самостоятельно. Это может быть месяц, квартал, полугодие или год, но не больше года.

Для отдыха и приема пищи в аптеках должно быть предусмотрено специальное помещение, отделенное от производственных (в том числе от торгового зала, кабинета заведующего и складских помещений).

Этим правом надо пользоваться, так как организму необходим отдых для восстановления сил и улучшения концентрации внимания, что особенно важно при работе с лекарственными препаратами, которые при неправильном отпуске могут навредить здоровью.

Нерабочие праздничные дни в продолжительность отпуска не включаются, и отдых будет продлен на количество таких дней.

Также каждый из нас имеет право на отпуск без сохранения заработной платы. Для этого необходимы уважительная причина и письменное заявление. В частности, руководитель не имеет права отказать в неоплачиваемом отпуске сроком до пяти дней в следующих случаях:

рождение ребенка;
регистрация брака;
смерть близкого родственника.

Видеонаблюдение

Кроме контроля за средней суммой чека и их количеством, руководители принимаются следить за отношением к клиенту, умением сделать клиенту предложение, выгодное для аптеки, и даже за тем, чем занимается работник первого стола в отсутствие посетителей. В помощь руководителям приходит современное высокотехнологичное оборудование. Установка камер скрытого наблюдения в аптеках уже стала всеобщей тенденцией.

Трудовое законодательство не разъясняет, в какой именно форме работодатель вправе следить за трудовой дисциплиной, бережным отношением к имуществу работодателя и соблюдением правил внутреннего трудового распорядка. И хотя установка камер не преследует цель нарушить конституционные права, работодатель обязан в письменном виде согласовать видеозапись с сотрудниками организации.

О приятном

Заработная плата работников аптеки устанавливается трудовым договором, обычно состоит из оклада и дополнительных стимулирующих выплат. Долгожданную зарплату за отработанные часы мы получаем два раза в месяц с обязательным письменным уведомлением обо всех ее составных частях, удержаниях и начислениях.

При превышении нормы рабочего времени труд оплачивается в повышенном размере: за первые два часа работы — не менее чем в полуторном размере, за последующие часы — не менее чем в двойном. Также при превышении нормы рабочего времени не менее чем в двойном размере оплачивается труд в нерабочие праздничные дни. По желанию сотрудник может вместо двойной оплаты отработанного праздничного дня получить дополнительный выходной.

Повышенная оплата труда должна соблюдаться и при работе в ночное время (с 22:00 до 06:00), конкретное повышение (не менее двадцати процентов часовой тарифной ставки за каждый час работы в ночное время) указывается в трудовом договоре.

К сожалению, часто мы не заявляем о своих правах, но некоторые из нереализованных прав могут значительно ухудшить наш уровень жизни, здоровья и социального благополучия. Пользуйтесь правами, дарованными нам государством, и любите свою работу!

Нашли ошибку? Выделите текст и нажмите Ctrl+Enter.

-->

Лицензирование [10]

Ценообразование [8]

Учет и отчетность аптеки [65]

Из практики аптечного дела [28]

Инвентаризация [7]

Правила выписывания и отпуска ЛС [9]

Экономика аптечных организаций [65]

Работа рецептурно - производственного отдела аптеки [9]

Информационные технологии профессиональной деятельности (ИТПД) [5]

Логистика [8]

Фармакоэкономика [3]

Хранение товаров аптечного ассортимента [1]

Стандартные операционные процедуры (СОП) [3]

-->

Важным аспектом деятельности аптечных организаций является соблюдение санитарного режима.

выполнять требования санитарного законодательства;
разрабатывать и проводить санитарно-противоэпидемические мероприятия;
обеспечивать безопасность для здоровья человека выполняемых работ и оказываемых услуг, а также продукции производственно-технического назначения, пищевых продуктов и товаров для личных и бытовых нужд при их производстве, транспортировке, хранении, реализации населению;
осуществлять производственный контроль;
проводить работы по обоснованию безопасности для человека новых видов продукции и технологии ее производства, критериев безопасности и (или) безвредности факторов среды обитания и разрабатывать методы контроля факторов среды обитания;
осуществлять гигиеническое обучение работников.

При осуществлении фармацевтической деятельности выполнение санитарно-эпидемиологических требований является одним из важнейших лицензионных требований и условий. В случаях нарушения санитарного законодательства устанавливается дисциплинарная, административная и уголовная ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Помещения аптек следует оборудовать, отделывать и содержать в соответствии с правилами санитарного режима в чистоте и надлежащем порядке. Перед входами в аптеку должны быть приспособления для очистки обуви от грязи. Очистка самих приспособлений должна проводиться по мере необходимости, но не реже 1 раза в день.

Рабочие места персонала аптеки в зале обслуживания населения должны быть оснащены устройствами, предохраняющими работников от прямой капельной инфекции. Оконные фрамуги или форточки, используемые для проветривания помещений, защищаются съемными металлическими или пластмассовыми сетками с размерами ячейки не более 2x2 мм. В летний период, при необходимости, окна и витрины, расположенные на солнечной стороне, должны быть обеспечены солнцезащитными устройствами, которые располагаются между рамами или с внешней стороны окон.

Материалы, используемые при строительстве аптек, должны обеспечивать непроницаемость для грызунов, защиту помещений от проникновения животных и насекомых. Не допускается использование гипсокартонных полых перегородок. Все строительные материалы должны иметь гигиенические сертификаты.

Поверхности стен и потолков производственных помещений должны быть гладкими, без нарушения целостности покрытия, допускающими влажную уборку с применением дезинфицирующих средств. Места примыкания стен к потолку и полу не должны иметь углублений, выступов и карнизов. Материалы покрытия помещений должны быть антистатическими и иметь гигиенические сертификаты (водостойкие краски, эмали или кафельные глазурованные плитки светлых тонов).

Полы покрываются неглазурованными керамическими плитками, линолеумом с обязательной сваркой швов.

Все производственные, административные, вспомогательные и санитарно-бытовые помещения должны быть обеспечены естественным и искусственным освещением. Отсутствие естественного света допускается только в кладовых и подвальных помещениях.

Для обеспечения достаточного уровня естественного освещения в аптеке необходимо, чтобы оконные стекла были ровными, чистыми, подоконники свободны от различных предметов, препятствующих проникновению света.

Гигиенические нормы естественного освещения установлены с учетом обязательного мытья окон не реже 2 раз в год.

Основными гигиеническими требованиями к искусственному освещению являются достаточный уровень его интенсивности, равномерность и постоянство во времени, отсутствие слепящего действия и резких теней, вызванных источником, обеспечение правильной цветопередачи. Создаваемый им спектр должен быть приближен к спектру естественного солнечного света.

Искусственное освещение может быть трех систем:

общее (равномерное — при размещении светильников в верхней зоне помещения по всей ее площади;
локализованное — при расположении светильников с учетом размещения оборудования и рабочих мест);
местное и комбинированное (общее освещение дополняется местным).

Равномерность освещения в помещении обеспечивает общая система освещения. Достаточная освещенность на рабочем месте может быть достигнута путем использования местной системы освещения (настольные лампы). Наилучшие условия достигаются при комбинированной системе освещения (общее + местное). Использование местного освещения без общего в служебных помещениях недопустимо.

Количество и мощность ламп рассчитывают по уровню освещенности на рабочих местах, которое должно соответствовать установленным гигиеническим нормативам. Измерение уровня искусственного освещения непосредственно на горизонтальной поверхности рабочего места производят с помощью люксметра (объективный метод).

Аптечный персонал должен выполнять свою работу в помещениях с оптимальными микроклиматическими условиями.

Параметрами, определяющими микроклимат аптечных помещений, являются:

температура (+16 °С - торговый зал, +18 °С - остальные помещения);
относительная влажность воздуха (ОВВ) - 40-60%;
подвижность воздуха (0,1-0,2 м/с).

В помещениях должен проводиться контроль параметров микроклимата (температуры, влажности) с обязательной регистрацией этих параметров в карте или журнале.

Воздух помещений аптеки загрязняется в результате жизнедеятельности организма работающих там людей, хранения, расфасовки, внутриаптечной транспортировки товаров аптечного ассортимента. В связи с тем, что аптеку посещают не только здоровые, но и больные люди, в воздухе могут находиться микроорганизмы, в том числе и патогенные. В аптеке могут быть нарушены микроклиматические условия за счет накопления влажного и горячего воздуха в таких помещениях, как моечная, стерилизационно-дистилляционная.

Правильно организованная вентиляция способствует удалению загрязненного воздуха из помещений аптеки, поддержанию санитарно-гигиенического режима. В аптеке используется как естественная, так и искусственная вентиляция. Естественная вентиляция осуществляется за счет аэрации через окна, форточки, фрамуги.

В аптеках следует предусматривать приточно-вытяжную вентиляцию с механическим побуждением, местную и общеобменную. Вся система искусственной вентиляции аптечных помещений должна быть смонтирована таким образом, чтобы воздух из одного помещения не проникал в другие.

В торговом зале также необходима общеобменная приточно-вытяжная вентиляция с преобладанием вытяжки (-4) над притоком (+3).

Наиболее эффективным видом вентиляции аптечных помещений является кондиционирование воздуха — создание и автоматическое поддержание искусственно смоделированного микроклимата.

Технологическое оборудование, используемое в аптеках, должно быть зарегистрировано в Минздраве России, разрешено к применению в установленном порядке и иметь сертификат соответствия. Установка оборудования должна производиться на достаточном расстоянии от стен, чтобы обеспечить доступ для очистки, дезинфекции и ремонта (как правило, путем замены составных частей). Оборудование не должно загораживать естественный источник света или загромождать проходы. Не допускается размещение в конкретных производственных помещениях машин, аппаратов и другого оборудования, не имеющих отношения к технологическому процессу данного производственного помещения.

Перед началом работы необходимо провести влажную уборку помещений (полов и оборудования) с применением дезинфицирующих средств. Запрещается сухая уборка помещений. Оборудование производственных помещений и торговых залов подвергают ежедневной уборке, шкафы для хранения лекарственных средств в помещениях хранения (материальные комнаты) убирают по мере необходимости, но не реже 1 раза в неделю.

Уборочный инвентарь должен быть промаркирован и использован строго по назначению. Хранение его осуществляют в специально выделенном месте (комната, шкафы) раздельно. Ветошь, предназначенную для уборки производственного оборудования, после дезинфекции и сушки хранят в чистой промаркированной плотно закрытой таре (банка, кастрюля и др.). Уборочный инвентарь для асептического блока хранят отдельно.

Для уборки и дезинфекции поверхностей рекомендуются поролоновые губки, салфетки с заделанными краями из неволокнистых материалов. Для протирки полов можно использовать тряпки с заделанными краями из суровых тканей. Приготовление дезинфицирующих растворов должно осуществляться специально обученным персоналом в соответствии с действующими инструкциями. Для дезинфекции поверхностей допускается использование дезсредств из числа разрешенных Минздравом России.

Отходы производства и мусор должны собираться в специальные контейнеры с приводной крышкой с удалением из помещения не реже 1 раза в смену. Раковины для мытья рук, санитарные узлы и контейнеры для мусора моют, чистят и дезинфицируют ежедневно.

Санитарный день в аптеках проводят 1 раз в месяц (одновременно, кроме тщательной уборки, можно проводить мелкий текущий ремонт).

Ирина Куривчак о том, какие удобства на работе положены сотруднику аптеки и чего можно и нельзя требовать от работодателя

Чисто, как в аптеке

Сегодня аптека по праву может служить символом чистоты и идеального порядка, ведь к ней предъявляются строжайшие требования. Освещенность, температура и даже расстояние между шкафчиком с лекарствами и потолком — все строго регламентировано различными законодательными актами. Сделано это в первую очередь для сохранности лекарств. Но и для сохранения здоровья сотрудников также предусмотрено множество норм.

В нормативных документах можно найти требования к освещенности помещений. Однако проверить, в норме ли эти параметры на рабочем месте без специальных приборов невозможно. Например, освещенность в асептическом, фасовочном, аналитическом, заготовочном и некоторых других помещениях аптеки должны составлять 500 люксов. Такое освещение позволяет спокойно читать даже мелкий текст, рассматривать мелкие предметы без напряжения глаз. В других помещениях, например в моечной и помещениях для хранения лекарственных средств, допускается освещенность 100–200 люксов. Измеряется этот параметр с помощью специального прибора люксметра (СанПиН 2.1.3.2630-10, Приложение 5).

Не холодно, не жарко

На практике же максимально допустимая температура в аптеке ограничивается требованиями к условиям хранения лекарств. Например, в торговом зале эта температура не может быть выше +25 °С, поскольку чаще всего здесь хранятся лекарства, которым необходима комнатная температура, а это от +15 до +25 °С, согласно Фармакопее (Государственная фармакопея Российской Федерации XII издание, 2008 год).

Фактически в аптеке обычно поддерживается комнатная температура. Однако, если столбик термометра в помещении опустился ниже 16 °С или поднялся выше +25 °С, то можно пожаловаться на жару или холод заведующей аптекой и попросить скорректировать температуру в помещении — установить обогреватель или кондиционер.

Насекомых нет!

Работнику аптеки не грозит встреча с грызуном или кровососущим насекомым. По закону комары, мыши и другие животные и насекомые в аптеку не допускаются. На окнах, которые используются для проветривания помещений, должны быть установлены сетки с размером ячеек не более 2х2 мм. А материалы, которые использованы при строительстве аптек, должны обеспечивать непроницаемость для грызунов (Приказ Минздрава РФ № 309).

В том же Приказе содержится также рекомендация в летний период при необходимости оснащать окна и витрины, расположенные на солнечной стороне, солнцезащитными устройствами.

Секреты влажности

Комфорт на рабочем месте зависит не только от температуры, но и от влажности воздуха в помещении. В существующих нормативных документах не содержится четких указаний относительно рекомендуемой влажности воздуха для сотрудников аптечных организаций. На практике влажность в помещении зачастую ограничивается требованиями к условиям хранения лекарств: например, некоторые лекарственные средства требуют хранения при влажности не выше 50% (это требование указывается на упаковке). Соответственно, требование к влажности должно соблюдаться в помещении, где препарат хранится.

Повышенная влажность встречается в помещениях достаточно редко. Она проявляется в том, что в темных углах образуется плесень, стены отсыревают, на потолке появляется конденсат. Очевидно, что ни одна аптека не допустит в своем помещении подобных явлений. Однако если по каким-то причинам гигрометр все же показывает повышенную влажность на вашем рабочем месте, то можно предложить меры по ее снижению. Для снижения влажности нужно устранить причину, например, устранить протечки в канализационных трубах или сделать правильный с точки зрения теплоизоляции ремонт. Такие меры может принять только руководство аптеки. Кроме того, осушить воздух помогает проветривание, хорошая система вентиляции, а также специальный прибор — осушитель воздуха.

Свежий воздух гарантирован

Насколько свежим будет воздух в аптеке, также описывается в нормативных документах. В помещениях аптеки должна быть естественная и/или искусственная вентиляция. Обязательно должны быть оборудованы местными вытяжными устройствами помещения, где проводятся работы с выделением вредных химических веществ: работа с цитостатиками, психотропными веществами, метилметакрилатами, фенолами и формальдегидами, органическими растворителями, анилиновыми красителями и другими (Приказ Минздрава РФ № 309. А также СанПиН 2.1.3.2630-10).

Безопасность — забота работодателя

Если аптека занимается продажей наркотических средств, психотропных веществ, ядовитых, сильнодействующих веществ, то рабочие места персонала, производящего операции с этими веществами, а также помещения для их хранения, оборудуются сигнализацией (Приказ Минздрава РФ № 80).

Казалось бы, на этом меры безопасности в аптеке исчерпываются, однако в практике есть примеры, когда к аптеке были применены более строгие требования по обеспечению безопасности сотрудников. О таком прецеденте нам рассказала Юлия Иванова.

Несколько лет назад в Перми на сотрудницу одной из аптек во время ее смены напал грабитель. Он нанес ей несколько ножевых ранений, после чего сотрудница попала в больницу. После выздоровления она подала в суд иск на работодателя с требованием возместить моральный ущерб. Суд постановил выплатить истице 100 000 рублей в качестве компенсации морального вреда. В данной ситуации интересно, почему суд решил взыскать с работодателя компенсацию, хотя на пострадавшую напал неизвестный грабитель, и работодатель на первый взгляд в этом не виноват (Пермский краевой суд, кассационное определение от 14 марта 2011 г. по делу №33-2275).

Безопасность сотрудника должна быть обеспечена не только наличием сигнализации, но и четким инструктажем. Каждый должен знать, что необходимо предпринять в той или иной опасной ситуации, и тогда риск для здоровья будет сведен к минимуму.

Работодатель обязан обеспечить:

— исправное состояние помещений, сооружений, машин, технологической оснастки и оборудования;

— наличие технической и иной необходимой для работы документации;

— надлежащее качество материалов, инструментов, иных средств и предметов, необходимых для выполнения работы, их своевременное предоставление работнику;

— условия труда, соответствующие требованиям охраны труда и безопасности производства.

Трудовой кодекс РФ. Статья 163

Комната для релакса

В аптеке нельзя не только курить и сорить, но даже выращивать комнатные растения или повесить на стену любимую картину. Идеальный порядок аккуратных шкафов с лекарствами и чистых витрин радует глаз покупателей. А вот сотрудники аптеки с удовольствием хотя бы в обеденный перерыв расслабились бы и провели время среди забавных плакатов на стенах и зелени комнатных растений. К счастью, такая возможность предусмотрена для них законно. В каждой аптеке обязательно должно быть изолированное от других помещений помещение для отдыха и приема пищи (Приказ Минздрава РФ № 309). И в этом помещении возможны отступления от идеального порядка рабочей зоны.

Если в вашей аптеке вдруг по каким-то причинам комната отдыха не предусмотрена, то вы можете обратиться к руководству с просьбой организовать такую комнату, ведь это положено по закону. Более того, персоналу прямо запрещается принимать пищу, курить, хранить еду, а также любые личные вещи и лекарства в производственных помещениях аптеки и даже в карманах халатов, в карман можно положить только носовой платок (Приказ Минздрава РФ № 309). Для хранения вещей и других личных потребностей предназначена комната отдыха или гардеробная. Так что если вы вынуждены принимать пищу где-то между складом и моечной, то вы прямо нарушаете закон.

Помимо комнаты для приема пищи и отдыха, в каждой аптеке должен быть гардероб для верхней одежды и обуви (0,08 кв. м на крючок), при этом если аптека работает в одну смену, то индивидуальный крючок должен быть предусмотрен на каждого из работающих в аптеке. Если же аптека работает в две смены — то на 60% работающих. Верхняя одежда и обувь должны храниться отдельно от санитарной одежды и обуви. Для последних должна быть предусмотрена гардеробная с индивидуальными шкафами на 100% сотрудников для раздельного хранения верхней, домашней и санитарной одежды. Площадь гардеробной планируется из расчета 0,55 кв. м на двойной шкаф и прибавлением площади проходов (Приказ Минздрава РФ № 309). Также в аптеке должна быть предусмотрена одна душевая кабина и один или несколько санузлов.

Душ, гардероб, комната отдыха — что еще желает душа сотрудника аптеки? Может быть, уставший фармацевт мечтает о свежесваренном кофе из кофеварки в комнате отдыха? Может и так, но, к сожалению, установить кофеварку закон ни одного работодателя не обязывает. Точно также работодатель не обязан покупать для сотрудников микроволновую печь, чайник, телевизор, холодильник, кулер. Если что-то из этих радостей быта есть в вашей аптеке, цените своего работодателя — он заботится о сотрудниках. Если же каких-то бытовых приборов, вроде чайника и микроволновки, для полного счастья вам не хватает, требовать их у работодателя нельзя, да и просить не очень правильно. В таких ситуациях сотрудники зачастую находят выход из положения сами, например, приносят из дома старенький чайник или ходят на обед домой, если живут поблизости.

Форма и прочий инвентарь

Что еще полагается сотруднику аптеки (фармацевту, провизору)?

● Санитарная спецодежда (согласно Трудовому кодексу РФ).

● На рабочем месте должно быть предусмотрено устройство, предохраняющее работников от прямой капельной инфекции (Приказ Минздрава РФ № 309). Чаще всего это устройство представляет собой стекло над прилавком, которое отгораживает покупателя от сотрудника аптеки.

● Наглядные пособия о правилах личной гигиены, правилах входа и выхода из помещений, регламенте уборки, правилах транспортировки изделий (Приказ Минздрава РФ № 309).

● Оборудования и средства, необходимые для выполнения трудовых обязанностей. Например, в период массовых простудных заболеваний фармацевты должны прикрывать рот и нос марлевой повязкой и дезинфицировать руки 9,5%-ным раствором хлорамина (Типовая инструкция по охране труда фармацевта и младшего фармацевта, осуществляющих безрецептурный отпуск готовых лекарственных средств, предметов санитарии и гигиены, ухода за больными, лекарственных трав и других медицинских изделий, Минздрав СССР, 15 июля 1989 г. Применяется в части, не противоречащей ТК РФ.). Из того же документа следует, что для переноски грузов сотрудникам аптеки должны предоставляться специальные устройства: сотрудникам запрещается в одиночку поднимать и переносить грузы весом более 15 кг. Также запрещается использовать в работе случайные подставки (ящики, стулья), должны использоваться только исправные лестницы и стремянки (там же).

Все, что необходимо для работы, работодатель должен предоставить сотруднику бесплатно. Организация не имеет права требовать от сотрудника покупки каких-либо устройств, оборудования, формы, которые необходимы для выполнения непосредственных обязанностей на рабочем месте.

Где можно узнать о требованиях к аптекам, касающихся условий труда сотрудников?

4.Методические рекомендации по нормированию труда работников аптек лечебно-профилактических учреждений, разработанные научными сотрудниками НИИ фармации Зверевой Е.С. и Левицкой И.А. Рекомендованы Министерством здравоохранения и медицинской промышленности РФ в письме от 15 июля 1994 г. № 31-6/107-6.

5.Типовая инструкция по охране труда фармацевта и младшего фармацевта, осуществляющих безрецептурный отпуск готовых лекарственных средств, предметов санитарии и гигиены, ухода за больными, лекарственных трав и других медицинских изделий (утв. Минздравом СССР 15 июля 1989 г.). (Применяется в части, не противоречащей ТК РФ).

Чего не хватает для счастья?

Главное для комфортных условий труда — хорошая атмосфера в коллективе. И эта атмосфера зависит не от климатических показателей, а от того, насколько тепло относятся друг к другу сотрудники. Теплые отношения помогут решить любые проблемы.

Читайте также: